반응형 정책13 극한호우 긴급재난문자 알아보기 불과 얼마 전만해도 남부지방은 극심한 가뭄이었던 것 같은데, 장마가 시작되면서부터는 비가 너무 많이 내려서 걱정이죠. 특히 오늘 '극한호우'라는 긴급재난문자를 받으신 분들 많이 계실 텐데요. 오늘은 이름만 들어도 무시무시한 극한호우에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 1. 극한호우 뜻? 벌써 네이버 오픈사전에는 오늘자로 극한호우에 대한 설명이 올라와 있습니다. 기상청에서 규정한 극한호우는 1시간에 50mm와 3시간에 90mm 기준을 동시에 충족하는 비가 내리면 이를 극한호우라고 규정짓고, 긴급재난문자를 직접 발송합니다. 극한호우 긴급재난문자는 2022년 8월, 중부지방 집중호우를 계기로 도입됐고, 2023년 7월 11일 처음으로 발송됐습니다. 극한호우 재난문자는 지난 6월 15일부터 기상청에서 읍·면·동 단.. 2023. 7. 12. 2023년 에너지바우처 지원대상과 신청방법 2023년 에너지바우처 늦기 전에 신청하세요. 요즘 폭염에 습도까지 높은 찜통더위가 기승을 부리면서 에어컨을 켜지 않고 지내기가 쉽지 않을 정도인데요. 막상 전기세가 오르면서 에어컨을 틀기 주저하시는 분들 많으실 겁니다. 그런데 에너지바우처 신청기준을 충족하면 최대 38만 원을 지원받을 수 있습니다. 경제적인 어려움이 있으신 분들은 좀 더 시원한 여름, 좀 더 따뜻한 겨울을 나기 위해 꼭 에너지바우처를 신청하시기 바랍니다. 1. 에너지바우처란? 에너지바우처는 모든 국민이 시원한 여름, 따뜻한 겨울을 지낼 수 있도록 에너지취약계층에게 에너지바우처(에너지이용권)을 지급해 전기, 도시가스, 지역나방, 등유, LPG, 연탄을 구입할 수 있도록 지원하는 제도입니다. 에너지 판매자가 소비자에게 직접 에너지를 공급하.. 2023. 7. 11. 2023 근로장려금 기한후 신청방법 근로자녀장려금은 저소득층의 빈곤 탈출을 지원하고 사회 안전망을 확충하기 위해 도입됐습니다. 근로소득과 사업소득 또는 종교인소득에 따라 산정된 근로장려금을 환급 형태로 지급해 저소득 계층의 근로를 유인하고 실질소득을 지원하기 위한 근로연계형 소득지원제도입니다. 5월 1일부터 시작된 정기 근로장려금 신청은 끝났지만, 여전히 기한 후 신청은 11월 30일까지 가능합니다. 5분만 이 글을 보시면 신청자격부터 신청방법까지 이해하도록 글을 썼습니다. 최대 330만 원까지 받을 수 있는 근로장려금제도를 놓치지 마세요. 1. 근로장려금 지급가능액 및 신청자격 ※가구 유형에 따른 근로장려금 지급가능액 근로장려금 신청자격은 2022년에 근로소득, 사업소득(전문직 제외) 또는 종교인 소득이 있는 가구로서 가구 유형에 따라 .. 2023. 7. 10. 출산전후(유산·사산) 휴가급여 지급대상과 신청방법 출산전후휴가급여는 임신과 출산으로 인해 소모된 체력을 회복시키기 위해 부여하는 제도입니다. 출산한 여성 근로자의 근로 의무를 면제하고 임금 상실 없이 휴식을 보장받도록 하는 혜택인데요. 오늘은 출산전후휴가급여 대상과 신청방법에 대해 자세히 알아보도록 하겠습니다. 1. 출산전후휴가급여 제도란? 출산전후휴가급여는 근로기준법 제74조(임산부의 보호)에 따라 임신 중 여성에 대해 출산 전과 출산 후를 통틀어 90일(다태아 120일)의 출산전후휴가를 주되 휴가 기간의 배정은 출산 후에 45일(다태아 60일) 이상이 확보되도록 부여합니다. 임신 중인 여성 근로자가 유산 경험 등 대통령령으로 정하는 사유로 휴가를 청구하는 경우, 출산 전 어느때라도 휴가를 나누어 사용할 수 있도록 해야합니다. 이 경우 출산 후 휴가기.. 2023. 7. 10. 이전 1 2 3 4 다음 반응형
